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职场中,老实人要怎样做才不会被人欺负?

心理知识: 职场心理     2020-05-30    浏览:0

说起老实人,我们都知道是指那些与人为善,勤勤恳恳、本本分分做事的人。而职场中其实是有两种老实人的,一种是有原则的老实人,他们是不会欺负的;另一种是没有原则的老实人。这种没有原则的人就是人们常说的“老实人容易被人欺负”。

在职场中不知从何时起,“欺负新人”和“欺负老实人”这好像逐渐成为许多公司里的潜规则之一了。其实,丛林法则已经告诉我们,老实人被欺负,完全符合它的社会属性,人类社会要遵守的生存法则:物竞天择、优胜劣汰、弱肉强食,大到国家间、政权间的竞争,小到企业间、人与人之间的竞争,都要遵循丛林法则,至于竞争结果,那就看各自的实力、智慧、手段和改造世界的能力了。——《丛林法则》摘自360百科

职场中,老实人要怎样做才不会被人欺负?

在职场中,老实人容易被人欺负原因,可以归纳为以下四点:

1、不懂拒绝,心肠太软,不懂得原则和底线,职场中我们的界限越清晰,我们其实就越能在人际关系占主动位置;

2、不懂坚持,过于谦卑,总是一味的退让,他们有时会掩饰自己的需求,过于委屈求全,不懂“会哭的孩子有奶吃”;

职场中,老实人要怎样做才不会被人欺负?

3、不懂反击,缺乏气场,不懂得适时反击,遇到矛盾他们的态度更多是息事宁人,不懂的合理去争取自己的权利,真正有气场的人会被别人欺负的时候,一定会进行适当的反击。

职场中,老实人要怎样做才不会被人欺负?

4、不懂残忍,缺乏心机,太相信他人,职场本就是利益场,利益的博弈自然有多就有少。这里用人际关系学中两个法则,告诉老实人,怎样去对待欺负他们的同事。

黄金法则是我们想要别人怎么对我们,我们就要怎么对别人。

职场中,老实人要怎样做才不会被人欺负?

黄铜法则是如果别人怎么对我们,我们就怎么对待别人。

职场我们可以先选择黄金法则相信人,一旦对方欺骗我们,我们自然要防范,懂得保护自己,人可以善良,但切记毫无底线原则的善良是不可取的;我们可以谦卑,但切记不要一味的退让,忘记自己内心需求。我们相信万事万物皆有度。

在职场,老实人要怎样做才能不被欺负?

1、敢于说不,敢于拒绝

我们从小到大学的就是乐于助人,这是一种善良的美德,在任何时候都值得被学习和效仿。职场工作上的事,帮是人情,不帮是本分,要敢于拒绝;

职场中,老实人要怎样做才不会被人欺负?

2、敢于坚持自己的想法

当他人提出意见与自己相悖时,确定自己的观点是正确的要勇于坚持,不要被别人三言两语就给左右了。有心理学家指出,诚恳地表达自己想法非常重要,不是所有的表达都会引来对峙,自我呈现在人格上是不可忽视的;

职场中,老实人要怎样做才不会被人欺负?

3、设定底线,不要丧失自我

没有底线的无意识迁就,最终只会让自己走向令他人摆布的状态。所以,明确的表示自己的底线更有利于相互之关系的建立;

其实老实人还是比较受大家的欢迎的,对于忠实厚道、乐于助人、本本分分的人,谁会去拒绝呢 。适者生存,物竞天择,请老实人自强吧。

职场中,老实人要怎样做才不会被人欺负?

当然了,在职场想要不被欺负,应该还有其他方面,请想到其他方面的朋友到评论区留言了。

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